Nhà máy xi măng Long Sơn

Cùng với sự phát triển của đất nước và nhu cầu sử dụng xi măng ngày càng cao trong ngành xây dựng. Với mong muốn cung cấp cho thị trường loại xi măng tốt nhất.

Nhà máy xi măng Long Sơn được xây dựng tại phường Đông Sơn Thị xã Bỉm Sơn tỉnh Thanh Hóa, với 4  dây chuyền đồng bộ tổng công suất hơn 10 triệu tấn/năm. Đây là một bước tiến quan trọng trong sự phát triển của công ty TNHH Long Sơn và góp phần tạo nên cụm công nghiệp xi măng lớn nhất tại thị xã Bỉm Sơn tỉnh Thanh Hóa.

Các loại nguyên liệu trong sản xuất xi măng Long Sơn  được cung cấp trực tiếp từ vùng núi đá Bỉm Sơn – Thanh Hóa. Theo các chuyên gia Liên Xô khảo sát thì đây là vùng nguyên liệu được đánh giá tốt nhất Việt Nam. Vào thập kỷ 80 thế kỷ trước vùng nguyên liệu này đã được chọn để xây dựng và phát triển nền công nghiệp sản xuất Xi măng. Kết hợp cùng với dây truyền thiết bị của các hãng nổi tiếng Loscher, IKN, ABB của Cộng Hòa Liên Bang Đức và công nghệ sản xuất tiên tiến của Nhật Bản. Hội tụ những điều trên xi măng Long Sơn đáp ứng đủ tiêu chuẩn là sản phẩm xi măng tốt nhất thị trường. Đó cũng là điều cốt lõi sẽ giúp cho xi măng Long Sơn tạo dựng được lòng tin với người dùng trong nước và các hợp đồng đã được ký  kết trên trường thế giới như Singapore, Nhật Bản, Philippines, Đài Loan, Australia, Bangladesh và Châu Phi

Tầm nhìn

Với mục tiêu trở thành một trong những nhà máy sản xuất xi măng hàng đầu trong nước. Nhà máy Xi Măng Long Sơn phấn đấu trở thành nền kinh tế hàng đầu Việt Nam, có uy tín và vị thế trên Thế giới. Xây dựng thành công thương hiệu xi măng Việt Nam, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của người Việt và nâng tầm chất lượng sản phẩm của nước nhà trên trường quốc tế.

SỨ MỆNH

Đối với công ty

Xây dựng doanh nghiệp lớn mạnh, kinh doanh có lợi nhuận và bền vững, xây dựng lòng tin cho các Cổ Đông

Đối với khách hàng

Cung cấp sản phẩm chất lượng cao, đại chuẩn quốc tế. Trở thành đối tác chuyên nghiệp và đáng tin cậy của Khách Hàng

Đối với nhân viên

Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và nhân văn. Đảm bảo phúc lợi và cơ hội thăng tiến công bằng.

Đối với xã hội

Góp phần hỗ trợ, giải quyết các vấn đề an sinh xã hội, hỗ trợ thêm nhiều gia đình đang hoàn cảnh khó khăn

Lịch sử hình thành và phát triển

2014 -2016

  • 2015: Khởi công xây dựng Nhà máy Xi măng Long sơn
  • 2015: Commence Long Son Cement Plant construction
  • 08/10/2016: Đưa vào hoạt động dây chuyền 1
  • 08/10/2016: Start Line No. 1 operation
  • 01/11/2016: Lô xi măng đầu tiên xuất ra thị trường
  • 01/11/2016: Offer 1st cement lot to the market

2017 – 2018

  • 2017: Bắt đầu tiếp quản Nhà máy ắc quy Eni-Florence
  • 2017: Take over Eni-Florence Battery Plant
  • 16/08/2017: Đưa vào hoạt động dây chuyền 2
  • 16/08/2017: Start Line No .2 operation
  • 18/01/2018: Trạm Khánh Hòa xuất lô hàng đầu tiên
  • 18/01/2018: Offer 1st cement lot to the market from Khanh Hoa station
  • 27/02/2018: Trạm Long An xuất lô hàng đầu tiên
  • 27/02/2018: Offer 1st cement lot to the market from Long An station

2018 – 2019

  • Xây dựng Cảng tổng hợp và Tạm nghiền tại Nghi Sơn
  • Commence General Port and Grinding Station construction in Nghi Son
  • Khởi công xây dựng dây chuyền 3
  • Commence Line No. 3 construction
  • Đưa vào hoạt động Nhà máy đóng bao tại Quảng Ngãi
  • Start Quang Ngai Packing Station operation

2019 – 2021

  • 2020: Bắt đầu sản xuất kinh doanh điện năng lượng mặt trời
  • 2020: Complete and operate Long Son Solar Power Plant
  • Đưa đây chuyền 3, Cảng Nghi Sơn nước sâu và Cảng tổng hợp tại Sóc Trăng đi vào hoạt động
  • Start Line No. 3, Nghi Son General Port and Soc Trang General Port operation

2022 – 2023

  • Đưa đây chuyền 4 đi và hoạt động
  • Start Line No. 4 operation

2023 – 2025

  • Dự kiến khởi công xây dựng dự án Khu liên hợp gang thép Long Sơn và cảng chuyên dùng tại Bình Định
  • Commence Long Son Steel Complex Project and Port construction in Binh Dinh

Phát triển bền vững

Sự phát triển của công ty TNHH Long Sơn đã góp phần tạo nên cụm công nghiệp Xi măng lớn nhất tại Thị xã Bỉm Sơn tỉnh Thanh Hóa. Xây dựng công ty thành một tổ chức chuyên nghiệp, tạo dựng công ăn việc làm ổn định, môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thu nhập cao cho toàn bộ cán bộ công nhân viên công ty.

Phân bổ phòng ban một cách khoa học và hợp lý, phân cấp cụ thể trách nhiệm của mỗi thành viên và phòng ban trong công ty.